Отзывы о детской поликлинике на Чекмарева (2)

Добрый день, обратились 25.02.2025 в Калачевскую детскую больницу в регистратуру с вопросом снять гипс после опеации Грайса на обеих нижних конечностях, в регистратуре нас уверили что возможность снять гипс и провести боковой рентген в больнице имеется , после чего нас записали на прием к хирургу 27.02.2025 на 10 утра по мск, в назначенное время прибыв в больницу , после чего попав на прием к хирургу Алимову Николаю Петровичу, нас попросили пройти разувшись в опериационный предкабинет ( то есть даже не предоставили бахилы и одноразовый халат, так как снятие гипса предполагает летящие гипсовые опилки) , где оказалась кушетка с разводами и легким слоем осевшей пыли, после чего было предложено усадить ребенка на эту самую кушетку без одноразовой пеленки как в принципе и положено. На вопрос почему нет пеленки, медицинская сестра не очень правомерно ответила, далее цитирую : "Нам не предоставляют пеленки на всех вас, кушетка обрабатывается, что вас не устраивает". Кстати замечу, что хирургический столик с поедпологаемыми инструментами был накрыт не медицинской пеленкой а обычной хлопковой, с рисунками из мишек (видимо отобрали у какого то новорождённого малыша, чему я не удивлюсь) . После того как осмотрели наш гипс, медсестра возмущенно спросила чем она будет снимать такой гипс, так как не имеется никаких инструментов. На вопрос почему же вы нас записали если не имеете возможности решить вопрос пациента, на ходу было брошено , не мы вас записывали. Кстати медицинская медсетстра все время приема была очень заинтересована своим мобильным телефоном. Когда я подошла к регистратуре с вопросом знали ли они , что в итоге гипс то на самом деле у них не снимают, по причине отсутствия инструментов, мне с большими круглыми глазами ответили : " Всмысле не снимают? Все они снимают' Итог: предлагаю провести генеральную уборку кабинетов, провести проф разговор с сотрудниками и проинформировать их полноценно с вожмоностями больницы, дабы пациенты не теряли время из за непрофессиональноссти сотрудников.